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Responsabilidades laborales
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¿Buscas una carrera con propósito, no solo el mismo horario de 8:30 a 5? ¿Una que te dé una razón para venir a trabajar más allá de recibir un sueldo? ¡No busques más! La Autoridad de Financiamiento y Desarrollo de Vivienda de Carolina del Sur (SC Housing) busca activamente un/a Gerente de Adquisiciones para nuestra agencia.
¿Por qué unirse a Vivienda SC?
Sabemos que nuestros empleados trabajan duro, por eso nos esforzamos por fomentar una cultura que promueva el equilibrio entre la vida laboral y personal, el bienestar y el compromiso y reconocimiento de los empleados. Somos una organización con visión de futuro, comprometida con transformar vidas mediante la creación de oportunidades de vivienda seguras, dignas y asequibles que hagan realidad nuestros sueños e inspiren esperanza en nuestros ciudadanos. Nuestro personal impulsa nuestro trabajo y nos ayuda a encontrar soluciones que marcan la diferencia en la vida de los demás. Si quieres formar parte de una organización que te permite conectar tu pasión por mejorar la vida de los demás con un propósito, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo de promotores de la vivienda!¿Cómo encajarás?
Nuestro Departamento de Adquisiciones desempeña un papel fundamental en la misión de SC Housing de crear oportunidades de vivienda asequibles y de calidad para los ciudadanos de Carolina del Sur. Como miembro de nuestro Equipo de Adquisiciones, trabajará bajo la supervisión general del Director de Adquisiciones, asistiendo y coordinando la adquisición de todos los servicios, suministros y equipos para SC Housing. Nuestro Equipo de Adquisiciones es pequeño pero potente, y realiza las mismas funciones que una agencia mucho más grande. Esto significa una mayor variedad de tareas y oportunidades para ampliar sus conocimientos.¿Qué vas a hacer?
En este rol serás responsable de:
- Garantizar que todas las adquisiciones se realicen dentro de los lineamientos del Código de Adquisiciones Consolidado del Estado.
- Trabajar con el personal de SC Housing para adquirir adecuadamente los artículos necesarios para cumplir con la misión y los objetivos de la agencia.
- Coordinar y trabajar con la División de Servicios de Adquisiciones (DPS) con las compras de Vivienda de Carolina del Sur.
- Coordinar, preparar y presentar todos los informes requeridos por el DPS y otras entidades reguladoras.
- Gestionar el proceso de negociación, ejecución y estatus de los contratos de agencia de bienes y servicios.
- Gestión del Programa de Tarjetas de Adquisiciones de la Agencia.
- Utilizar sistemas/herramientas de gestión de proyectos industriales para gestionar múltiples cronogramas, tareas y proyectos.
- Ayudar al Gerente de Instalaciones con actividades relacionadas con compras estratégicas o tácticas, control de inventario, recepción y excedentes.
- Desarrollar e implementar políticas, procedimientos y controles internos para el Departamento de Compras y monitorear su cumplimiento.
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Requisitos mínimos y adicionales
- Calificaciones mínimas de la agencia*:
Una licenciatura en Administración de Empresas o un campo de estudio relacionado y cuatro (4) años de experiencia a tiempo completo en adquisiciones, compras y/o gestión de contratos.*Se puede sustituir una combinación equivalente de educación y experiencia para cumplir con los requisitos mínimos de la agencia (es decir, 1 año de educación = 1 año de experiencia relacionada).
Requerimientos adicionales:
Conocimiento de las normas, reglamentos y disposiciones del Código Consolidado de Adquisiciones. Conocimiento de los principios, prácticas y terminología de las adquisiciones. Conocimiento de la gestión de adquisiciones y las funciones de suministro.Buenas habilidades de comunicación y presentación, tanto verbales como escritas. Debe ser capaz de establecer y mantener relaciones laborales efectivas. Buenas habilidades de investigación y análisis. Excelentes habilidades de organización, gestión del tiempo y atención al detalle. Debe tener capacidad de pensamiento abstracto con excelentes habilidades de negociación y resolución de problemas. Debe ser capaz de trabajar eficazmente en situaciones nuevas y cambiantes, a la vez que se mantiene familiarizado con las tendencias y mejoras del sector. Debe ser capaz de trabajar de forma independiente y en equipo. Debe ser capaz de analizar, interpretar, evaluar y resumir adquisiciones complejas. Debe ser capaz de identificar y analizar los factores relacionados con la adjudicación de contratos. Debe tener una licencia de conducir de Carolina del Sur válida o estar en condiciones de obtenerla.
Debe ser capaz de levantar y transportar archivos, libros e informes de hasta 13.6 kg (30 lb). Debe ser capaz de archivar, realizar trabajo de escritorio y operar equipo de oficina. Debe ser capaz de permanecer sentado o de pie durante periodos prolongados o intermitentes mientras comparte, recopila o presenta información a otros miembros del personal o a terceros. El empleado debe ser capaz de realizar estas tareas con o sin adaptaciones razonables. SC Housing se compromete a una fuerza laboral diversa y no discrimina por motivos de raza, color, origen nacional, religión, edad (mayores de 40 años), discapacidad o sexo (incluyendo embarazo, parto o afecciones médicas relacionadas, orientación sexual o identidad de género).
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Comentarios adicionales
- ¿Qué nos diferencia?
Somos una agencia gubernamental estatal, pero diferente a cualquier otra que haya conocido. Operamos de forma mucho más parecida a una empresa del sector privado. Somos una operación autosuficiente que ofrece productos y servicios de alquiler y compra de vivienda. Por ello, nos enfrentamos a muchos de los mismos obstáculos regulatorios, de mercado y financieros que las instituciones financieras del sector privado. Nuestra clara ventaja para los empleados es que ofrecemos un trabajo desafiante y significativo, además de excelentes beneficios del gobierno estatal.
Nuestro paquete de beneficios:
SC Housing ofrece un paquete de beneficios excepcional que incluye:- Opciones de teletrabajo
- Tiempo libre pagado acumulado (15 días de licencia anual/de vacaciones por año y 15 días de licencia por enfermedad por año)
- 13 vacaciones pagadas
- PEBA Seguro de salud, dental, de la vista, de discapacidad a largo plazo y de vida para empleados, cónyuges e hijos
- Beneficios PEBA
- Telesalud gratuita Visitas para miembros del Plan Estatal de Salud
- Asesoramiento de salud gratuito para miembros del plan de salud estatal
- Plan Estatal de Jubilación
- Programas de Compensación Diferida Planes 401k y 457
- dineroplus (programa de cuentas con ventajas fiscales) Programa de Asistencia al Empleado
- Programas de descuento para empleados (PerksCard, TicketsatWork y WeSave)
- Viernes casuales
- Programa de reembolso de matrícula (después de 6 meses de empleo)
¡Y mucho, mucho más!
Ubicación, Ubicación, Ubicación:
Palmetto State ofrece algo para todos. Ubicada en Midlands, Columbia es la capital del estado y la segunda ciudad más grande de Carolina del Sur. Está a solo un corto viaje de las hermosas playas y hermosas montañas del estado. Los veranos soleados y los inviernos suaves permiten a los residentes disfrutar del aire libre durante todo el año, una ventaja teniendo en cuenta que el lago Murray está a solo unos minutos de distancia. Excelentes universidades y facultades, tiempos de viaje mínimos y gente amigable hacen de Carolina del Sur el lugar ideal para construir su futuro.
