El Director Ejecutivo es el máximo responsable de Vivienda de Carolina del Sur y tiene la responsabilidad general de la dirección estratégica, la gestión operativa y la integridad fiscal de la agencia. Bajo la dirección de la Junta de Comisionados, el Director Ejecutivo garantiza que todos los programas y operaciones de vivienda, incluyendo aquellos financiados con fondos federales, estatales y locales, se ejecuten en total cumplimiento con la normativa aplicable. Este cargo es el principal representante ante las partes interesadas externas, las agencias gubernamentales y los socios comunitarios, a la vez que fomenta una cultura organizacional que refleje nuestra misión, visión y valores fundamentales.
En SC Housing, nuestra fortaleza reside en nuestro compromiso compartido de crear oportunidades de vivienda asequible que transformen las comunidades. Nos impulsan la integridad, la responsabilidad y la excelencia. Nuestra cultura se basa en un propósito claro, donde cada persona comprende que su trabajo no solo impulsa nuestra misión, sino que también tiene un impacto medible en la vida de quienes servimos. Como Director Ejecutivo, usted es el líder estratégico y operativo clave de SC Housing. Tiene la máxima responsabilidad de guiar a la agencia, defendiendo nuestra misión, visión y valores. Trabajará en estrecha colaboración con la dirección ejecutiva, los socios y las partes interesadas para establecer prioridades, impulsar estrategias innovadoras y garantizar que cada función funcione con la máxima eficiencia y eficacia.
A través de un liderazgo proactivo, una sólida administración financiera y un compromiso con la excelencia operativa, el Director Ejecutivo garantiza que nuestra agencia no solo cumpla con los requisitos reglamentarios, sino que también cumpla con su misión principal de brindar viviendas seguras, decentes y asequibles a todos los habitantes de Carolina del Sur.
Responsabilidades clave
Liderazgo estratégico y gobernanza
- Desarrollar, implementar y monitorear planes estratégicos y operativos de largo alcance que se alineen con nuestra misión y visión.
- Fortalecer la imagen, conocimiento y posicionamiento de SC Housing en la industria de la vivienda.
- Proponer nuevas iniciativas y programas para generar ingresos y ganancias para SC Housing.
- Proporcionar recomendaciones de políticas sólidas a la Junta de Comisionados basadas en datos, tendencias emergentes y actualizaciones regulatorias.
- Actuar como enlace principal entre la Junta, los organismos reguladores (como HUD) y las partes interesadas de la comunidad mediante la preparación de informes y actualizaciones de desempeño.
- Representante principal de Vivienda de Carolina del Sur que garantiza que todos los informes y decisiones de la Junta estén respaldados por análisis informados y completos.
Cumplimiento normativo y supervisión del programa HUD
- Supervisar todos los asuntos legislativos relacionados con la vivienda y los asuntos gubernamentales, difundir informes y coordinar la implementación de la agencia según sea necesario.
- Administrar todos los fondos, bonos, valores y otros activos de SC Housing.
- Supervisar la administración de todos los programas de vivienda, incluidos los vales de elección de vivienda (HCV), el crédito fiscal para viviendas de bajos ingresos (LIHTC), el fondo fiduciario de vivienda y otras iniciativas relacionadas, garantizando el pleno cumplimiento de las regulaciones de HUD y estatales/locales.
- Interpretar y aplicar las leyes pertinentes para guiar y mejorar las operaciones del programa.
- Mantener altos estándares de desempeño monitoreando el cumplimiento, implementando planes de acción correctiva cuando sea necesario y asegurando procesos sólidos de auditoría interna.
Gestión operativa y mejora de procesos
- Desarrollar puntos de referencia de desempeño internos e indicadores clave de desempeño (KPI) para monitorear la efectividad operativa y el servicio al cliente.
- Colaborar con los equipos ejecutivos y Auditoría Interna para identificar, evaluar e implementar mejoras de procesos que mitiguen el riesgo y al mismo tiempo respalden nuestra misión.
- Asegúrese de que los procedimientos operativos estándar se actualicen periódicamente y se apliquen consistentemente en todos los departamentos.
Supervisión financiera y gestión de recursos
- Supervisar los presupuestos operativos y las previsiones financieras, garantizando la responsabilidad fiscal mediante controles internos eficaces e informes oportunos.
- Obtener diversas fuentes de financiación, incluidas subvenciones federales, fondos estatales y contribuciones locales para apoyar los programas de la agencia.
- Presentar informes financieros completos a la Junta Directiva y a las agencias de financiamiento, manteniendo la transparencia y demostrando una sólida gestión fiscal.
Cultura de la fuerza laboral y participación comunitaria
- Fomentar una cultura de responsabilidad, aprendizaje continuo y conducta ética a través de capacitación regular, evaluaciones de desempeño y programas de tutoría.
- Actuar como portavoz principal de SC Housing, representando a la agencia en reuniones con el gobierno local, organizaciones comunitarias, medios de comunicación y agencias asociadas.
- Cultivar asociaciones sólidas con las partes interesadas de la comunidad, abogando por iniciativas de vivienda asequible y generando confianza dentro de la comunidad.
