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Haciendo CAROLINA DEL SUR Más fuerte.

Una fuerza laboral inclusiva y equitativa

Atención sanitaria culturalmente competente

Comprensión cultural a través del arte

Su apoyo da forma a nuestra futuro unido.

En 2024, la Alianza Hispana y sus socios convocarán a personas de diversas industrias, orígenes y culturas para arrojar luz sobre las oportunidades de involucrar a la creciente población hispana en la construcción de comunidades prósperas en todo el estado de Palmetto.

Esperamos que se una a nosotros mientras fomentamos el diálogo y la colaboración para construir puentes hacia políticas equitativas y un futuro próspero para todos los habitantes de Carolina del Sur.

Una serie para Equidad Nuestro futuro Fortaleza

Creemos que un futuro mejor es posible para todos cuando grandes personas se unen para compartir ideas y entablar un diálogo. Únase a esta serie en la que líderes de opinión y expertos en el tema de Carolina del Sur analizarán en mayor profundidad las políticas y los sistemas que están dando forma a nuestro futuro.

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Cada seminario (enumerados a continuación) en el Aliado4SC La campaña está patrocinada de forma independiente, lo que ofrece a su marca la máxima oportunidad de visibilidad ante la Red de la Alianza Hispana.
Una asociación por:
Hispanic Alliance Logo

Únase a nosotros para celebrar el trabajo colaborativo de la Alianza Hispana, la Comisión de las Artes de Carolina del Sur y Palmetto Luna Arts, y para explorar el potencial de las artes para crear espacios para el diálogo, el conocimiento y la comprensión.

Organizado en el histórico Museo de Artes Gibbes el 22 de agosto a las 5 p. m., los invitados disfrutarán de un cóctel y entremeses rodeados de arte, y escucharán una conversación con un panel de expertos sobre los caminos para construir un entorno artístico más inclusivo en Carolina del Sur.

En el evento, revelaremos una Evaluación de las Artes Hispanas a nivel estatal realizada en asociación con la Comisión de las Artes de Carolina del Sur y Palmetto Luna Arts en 2023.

Este proyecto está financiado en parte por la Comisión de Artes de Carolina del Sur, que recibe apoyo del Fondo Nacional de las Artes.

David Platts,
Directora Ejecutiva
Comisión de Artes de Carolina del Sur
orlando corona
Artista visual
Ce Scott-Fitts
Subdirector
Comisión de Artes de Carolina del Sur
Iván Segura
Directora Ejecutiva
Palmetto Luna Artes
Scott Watson
Director de Asuntos Culturales
ciudad de charlestón
Presentado por:
Hispanic Alliance Logo

Únase a la Alianza Hispana y Ten at the Top para un diálogo que explore oportunidades para involucrar a la creciente fuerza laboral hispana en la construcción de una economía próspera en el estado de Palmetto.

La conversación se centrará en el posible impacto económico positivo de H.3288. Si se convierte en ley, este proyecto de ley haría que los titulares de una autorización de empleo vigente y válida sean elegibles para obtener una licencia ocupacional o profesional para trabajar en Carolina del Sur, lo que generaría millones de dólares en producción económica e ingresos fiscales.

Representante estatal Neal Collins
Selecciones R
BrandyAmidon
Brandy Amidón
Alcalde de Descanso de Viajeros
ScottCochran
Scott Cochran
Presidente, Colegio Metodista de Spartanburg
JasonZacher
Jason Zacher
Moderador, Presidente, Bridge Public Strategy Group
Presentado por:
Hispanic Alliance Logo
Una revelación de los hallazgos de la investigación sobre las necesidades de atención médica en la comunidad hispana y una conversación sobre los recursos que se están desarrollando para abordar la calidad de la atención, las disparidades étnicas y abogar por la equidad en la salud para todos los residentes de Carolina del Sur.
Dra. Angélica Pérez-Litwin, PhD, MBA
Psicóloga y Fundadora/CEO
Centro Lumin
Ver biografía →
Norma Jean Suárez, MBA, MA, LHMC
Directora Ejecutiva
Salud de la unidad en Main
Ver biografía →
Shannon Owen, MHA, MPA
Ciencias de la Salud Pública, Profesor y Magíster en Administración Pública, Adjunto
Universidad Clemson
Ver biografía →
Suzie J. Foley
Directora Ejecutiva
Clínica médica gratuita de Greenville
Ver biografía →
Vanessa Rodríguez
Coordinador de Acción Comunitaria
Alianza Hispana y LiveWell Greenville
Ver biografía →
Wayne Fraleigh, PT, DPT, MBA, OCS, FACHE
Director de Operaciones
Bon Secours Mercy Health-Greenville
Ver biografía →
Somos Laboral
Para Más fuerte
Carolina del Sur

La Alianza Hispana y sus socios han logrado grandes avances en su primera década, pero todavía queda mucho trabajo por hacer. Creemos que un futuro mejor es posible para todos cuando grandes personas se unen para compartir ideas y entablar un diálogo. Únase a esta serie en la que líderes de opinión y expertos en el tema de Carolina del Sur analizarán en mayor profundidad las políticas y los sistemas que están dando forma a nuestro futuro.

construir un Inclusivo Estado de Palmetto.
Aprender. Crecer. Compartir.
Somos comprometido
a intercambio
Nuestra investigación

La comunidad hispana en SC todavía está rezagada en resultados educativos, económicos y de salud. La inextricable relación entre pobreza, raza, educación, riqueza y salud queda evidenciada por datos recientes a nivel local. 

Te invitamos a conocer el estado actual de la población hispana en Carolina del Sur. Descubra los desafíos, barreras y oportunidades que tenemos para construir una Carolina del Sur más fuerte, donde se celebra la diversidad y todos los residentes tienen acceso equitativo a la calidad de vida.

Las estadísticas

Una historia de déficits y barreras a la prosperidad

Ingreso medio

El ingreso medio de las familias hispanas es de aproximadamente $48.000 en comparación con $71.000 para los hogares blancos.

Poder adquisitivo

El ingreso familiar total de los hispanos en Carolina del Sur es de $1.6 mil millones.

Equidad en la educación

Sólo el 66% de la población hispana tiene un diploma de escuela secundaria en comparación con el 91% de la población de Carolina del Sur.

Barreras de salud

42% de los residentes hispanos en Greenville informan algún tipo de barrera en el servicio de interpretación para una atención médica de calidad, y 49.7% señalaron que las visitas al consultorio se retrasaron debido a la espera de los servicios de interpretación.

Potencial de impacto futuro

33% de la población hispana en Carolina del Sur es menor de 19 años

Educación post secundaria

19.5% de los miembros de la comunidad hispana tienen una licenciatura o superior, en comparación con 42% de los miembros de la comunidad blanca

Acceso al idioma

63% de agencias en SC no tienen un plan de acceso lingüístico, mientras que 59% de agencias únicamente brindan recursos en inglés.

Seguro de salud

61% de hispanos en Greenville carecen de seguro médico

Obstáculos del idioma

87% de aquellos cuyos hijos no tienen seguro médico calificaron su inglés como “pobre” o “promedio”.

Ser una fuerza para la equidad.

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Sumérgete en los datos.
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